Benefícios para a Empresa
- Alinhamento das metas pessoais e profissionais com as organizacionais
- Aperfeiçoamento de desempenho
- Desenvolvimento ou melhoria do processo de liderança
- Desenvolvimento de competências
- Aperfeiçoamento do trabalho em equipe
- Feedback
- Retenção de talentos e evita:
- Custo de retreinamento
- Perda de conhecimento da empresa para concorrentes
- Queda da produtividade por desligamento de profissionais